miSs اوانز من در اينجا فقط مي خوام يه نكته كوچولو رو متذكر شم
تعداد اعضاي سايت 1000 تا نيست 10000 تاست اما خداييش با پايه بودنت حال كردم فك كردم فقط منم كه سيريشم و به همه جا سرك مي كشم و همه چيو مي خونم:D

به وب مستر:

اینطور که به نظر می رسه تا حدودی سوء برداشت پیش اومده و شما تقریباً تمام صحبت های من رو با تأکید بر بحث بلاک های اخیر مورد بررسی قرار دادید و پاسخ هاتون هم بیشتر در ارتباط با همین مسئله بود در حالیکه فقط بخش کوتاهی از پست من به بلاک های اخیر اختصاص داشت و قسمت قابل توجهی از اون به ضعف های بنیادی مدیریت سایت و انتقاد به سیستم مدیریتی مربوط می شد.

ببینید هری عزیز مطمئناً من هم همچین توقعی ندارم که همه ی مدیران هر روز بخش قابل توجهی از وقتشون رو به خوندن تمام پست های ارسال شده در سایت اختصاص بدن، اما سؤال من اینه که: پس تقسیم کار، توجیح ِ شرح وظایف و تفکیک مسئولیت ها اساساً به چه دردی می خوره؟
شما در حال حاضر بین 6-7 مدیر در کادر مدیریتیتون دارید اما آیا بازدهی که از فعالیت اون ها در سایت وجود داره واقعاً باز دهی فعالیت 6 نفره؟!
من از شخص شما انتظار نداشتم تمام بحث های مطرح شده در تاپیک نحوه رو بخونید اما از "کادر مدیریت" به معنای عام همچین توقعی رو دارم.
می تونم به جرأت بگم به جز پرفسور کوییرل هیچ کدوم از مدیران بحث های مطرح شده در تاپیک نحوه و به طور کلی پست های زده شده در هیچ یک از انجمن ها رو، در جایگاه یک مدیر و در راستای رسیدگی به وظایف مدیریتیشون دنبال نمی کردن و نمی کنن.

باز هم می تونم به جرأت بگم نه راجر و نه بارون تا بعد از قفل شدن تاپیک نحوه و بلاک کاربران از محتوای درج شده در اون با خبر نبودن.

ببینید دوست عزیز کمبود وقت شما یا سایر مدیران برای رسیدگی به امور سایت، به هیچ وجه توجیه مناسبی برای مشکلات رخ داده نیست. شما به راحتی می تونستید کادر مدیریتیتون رو تجهیز کنید و با اضافه کردن یا جایگزین کردن نیروهای کارامد تر و مسئولیت پذیر تر از بروز چنینی کاستی هایی جلوگیری کنید.

در حال حاضر تا اونجایی که من اطلاع دارم کادر مدیریتی شما به این شکله:

1- شخص شما که بیشتر رسیدگی به امور فنی سایت و بخش اخبار رو به عهده دارید و در صورت لزوم در بحث های دیگه هم شرکت می کنید.

2- باک بیک : مسئولیت قسمت ارسال فایل رو به عهده داره و به شخصه تنها فعالیتی که در یک سال اخیر ازش دیدم تهیه ی قالب کنونی سایت بوده.

3- استرجس پادمور : مسئولیت گالری رو به عهده گرفته و در عین حال به شکل قابل قبولی به امور انجمن های تحت نظارتش هم رسیدگی می کنه.

4- راجر دیویس : روی بخش مقالات متمرکزه و در قسمت های دیگه از جمله انجمن ها حضور چشم گیری نداره.

5- بارون خون آلود: در یک سال عضویتم به طور کلی دو بار شاهد حضور ایشون در بحث های سایت بودم 1) در زمان مطرح شدن بحث کتاب های هری پاتر برای نمایش در موبایل 2) بلاک های اخیر. در نتیجه از فعالیتشون اطلاع دقیقی ندارم و اگه فعالیتی هم انجام می دن به طور یقین به امور ظاهری سایت مربوط نمی شه و مرتبط با مسائل زیر بنایی و ساختاری مدیریته.

6- پرفسور کوییرل: مدیریت لایق انجمن ها و ایفای نقش. به جرأت می شه گفت آچار فرانسه ی سایت! با وجودی که در برخی موارد با ایشون اختلاف نظر شخصی دارم ولی به هیچ وجه نمی تونم حضور مستمر و مسئولیت پذیری ایشون در امور مدیریت رو نادیده بگیرم.

مطالعه ی لیست بالا کاملاً اثبات می کنه که کادر مدیریتی شما در قسمت انجمن ها و ایفای نقش با یک کمبود نیروی شدید مواجهه. قرار نیست مدیران همه ی پست های ارسال شده در فروم ها رو بخونن اما سپردن رسیدگی به امور حدود 1000 کاربر، و بررسی مطالب درج شده در این همه تاپیک و انجمن به یک نفر، یک حرکت کاملاً سهل انگارانه و غیر منطقی به نظر می رسه.

یک مصداق قابل لمس برای کم کاری مدیریت رو در اینجا ذکر می کنم:

بحث های اخیر نحوه ی برخورد به مسئله ی وزارت و بحث کودتا مربوط می شد. شما در برحه ی زمانی خاصی به برگزای انتخابات در سایت مشغول شدید. در اون دوران با هیجان و اشتیاق زیادی در بخش ایفای نقش سایت مواجه بودیم. بحث انتخابات همه ی کاربران از وب مستر و مدیر گرفته تا کاربر عادی رو به جنب و جوش واداشته بود و جو جالبی رو در سایت ایجاد کرده بود. انتخابات تموم شد و بعد از مدتی با نارضایتی گروهی از کاربران مواجه شدیم و بحث به نحوه ی برخورد و درگیری های اخیر کشیده شد. سؤال اینه که آیا در اون برحه ی زمانی مشاهده ی یک پست از جانب یکی از مدیران و تأکید بر این نکته که مدیریت نسبت به موارد رخ داده آگاهه و در حال بررسی احتمالات موجوده؛ نمی تونست در آرام کردن کاربران نقشی داشته باشه؟

در صورتی که پاسخ شما اینه که همه ی این موارد در پشت پرده مورد بررسی قرار می گیرن، کادر مدیریت از همه چیز آگاهه و نیازی به اطلاع رسانی به کاربران نمی بینه(!) باید بگم که طرز تفکر شما کاملاً اشتباهه و کاملاً با نظام توتالیتری که قبلاً بهش اشاره کردم منطبقه! قرار بر این نیست که همه ی تصمیمات اتخاذ شده در کادر مدیریت به گوش کاربران برسه اما این همه سکوت و بی توجهی هم مشکلاتی رو ایجاد می کنه که به مراتب شدید تر و چالش بر انگیز تر از مورد قبله.

گاهی لازمه که مدیران با اطمینان سازی و القای این باور به کاربران که از مشکلات آگاهند و در تلاش برای رفع اونها هستند از گسترش بحران ها جلوگیری کنند.
متأسفانه مدیران سایت از جمله خود شما با چنان نخوت و غروری به تعامل با کاربران می پردازید و آنچنان با سکوت خودتون به تحقیر و کم ارزش جلوه دادن مشکلات اونها مشغولید که آدم رو به یاد نظام های پادشاهی چند سده ی گذشته می ندازید! توضیحات دو سه خطی، جواب های بی ربط، سکوت و کم توجهی، برخورد های تند و رادیکال همه و همه از خصوصیات برجسته ی کلیه ی اعضای کنونی کادر مدیریت شما هستند.
البته مطمئناً مطلع هستید که صحبت های من به بحث هایی نظیر صمیمیت بی مورد با کاربران و یا شرکت مدیریت در بحث های غیر ضروری و ... مربوط نمی شه. به طور یقین توقع من به عنوان یک کاربر از مدیریت سایت، یک مدیر ارزشی، خوش خنده، مداخله گر و عاری از جدیت و صلاحیت های مدیریتی نیست و از شما یا سایر همکارانتون انتظار ندارم با رها کردن وظایف اصلیتون به دور زدن در تاپیکهای مختلف و قربان صدقه رفتن کاربران مشغول بشید! توقع من از مدیر، یک نظارت و رسیدگی کارامد و پاسخگویی ِ سریع، مؤثر و بدون ابهامه.

سه مورد دیگه در رابطه با صحبت های اخیر شما وجود داره که مطرح شدن اونها رو در پایان پست لازم می دونم:

1- نقل قول:

نقل قول:

در قسمت اول پستم گفتم که لزومی نمی بینم یک مدیر کارامد هر روز، به تنهایی، همه ی پست ها ی سایت رو بخونه بلکه اون چیزی که لازمه، یک سیستم مناسب تقسیم کار و تفکیک وظایفه.

با این وجود اگه به عقیده ی شما مشخصه ی یک مدیر خوب خوندن و بررسی همه ی پست های ارسال شده در یک روزه، باز هم به عقیده ی من این عمل کار چندان شاق و ناممکنی به نظر نمی رسه.
فکر می کنم پرفسور کوییرل هم در حال حاضر تا حد زیادی به انجام همین وظیفه مشغوله و انجام اون از عهده ی هر فرد مسئولیت پذیر دیگه ای از جمله خود من هم بر می یاد! در مورد شخص خودم کاملاً مطمئنم که می تونم این وظیفه رو خیلی خیلی مفید تر از بیشتر مدیران کنونی سایت انجام بدم!

در نتیجه اگه اون جملات رو صرفاً به این خاطر مطرح کردید که من رو از انتقاداتم منصرف کنید باید بگم متأسفانه موفق به انجام این کار نشدید. من با کمال میل پیشنهادتون رو (در صورتی که واقعاً یک پیشنهاده) قبول می کنم و کاملاً قابلیت نمایش نحوه ی صحیح رسیدگی به امور انجمن ها و ایفای نقش در جایگاه یک مدیر رو در خودم می بینم!

2- بارها در صحبت هاتون نوشته بودید بلاک کاربران هیچ ارتباطی با نوشتن مطالب مغایر با محتوی سایت نداشته و علت بلاک ها صرفاً سرپیچی از صحبت مطرح شده توسط مدیر در چت باکس بوده.
در پست اخیرتون هم در جواب به من گفته بودید انجمن ها آزاد هستند و شما یا مدیر دیگه ای نمی تونید از ارسال پست توسط کاربران جلوگیری کنید. با توجه به مواردی که ذکر کردم یکبار دیگه نتیجه گیری خودم از صحبت های شما رو در اینجا مطرح می کنم و منتظر پاسخ صریح شما در مورد صحت یا عدم صحت این نتیجه گیری هستم:

نقل قول:

3- مورد آخر به بلاک های اخیر مربوط می شه.
بارها در صحبت هاتون اشاره کردید که تنها راه باز شدن شناسه ها اطمینان مدیریت از ندامت و پشیمونی کاربران خاطی نسبت به عملشون و همچنین اطمینان شما از عدم تکرار اون عمل توسط کاربر خاطیه.
شما که انقدر در صحبت هاتون به لزوم منطقی بودن انتقادات و اعتراضات تأکید می کنید آیا یک درصد تصور نمی کنید شرایطی که برای باز کردن شناسه ها قید کردید تا چه حد انتزاعی،ذهنی و به دور از منطقه؟
ممکنه شما در مورد پشیمونی و ندامت یک کاربر به اطمینان کامل برسید در حالیکه در حقیقت کاربر مورد نظر به هیچ وجه از عملش پشیمون نباشه و در مقابل ممکنه شما هیچ وقت قصد نداشته باشید پشیمونی و ندامت یک کاربر خاطی رو باور کنید در حالیکه در عمل کاملاً نادم و پشیمون باشه!

در کلیه ی نظام های حقوقی موجود ( چه نظام های حقوقی مدوّن و چه نظام های حقوقی کامنلا) برای هر جرم یک مجازات مرتبط و متناسب در نظر گرفته شده که بسته به شرایط مختلف تا حد اندکی قابلیت تغییر داره.

سرقت، قتل، معاونت در قتل، رشوه خواری، سوء استفاده از منافع جمعی و ... همه و همه مجازات خاص خودشون رو دارند. هیچوقت به یک سارق گفته نمی شه در زندان می مونی تا وقتی که اطمینان حاصل کنیم از عمل خودت پشیمونی! هیچوقت به سربازی که از خدمت فرار کرده گفته نمی شه انقدر در خدمت باقی می مونی تا مطمئن بشیم دیگه هیچ وقت فرار نمی کنی! مجازات فرار از سربازی چند ماه اضافه خدمته و مجازات دزدی چند سال زندان. چه دزدی که از عملش پشیمونه و چه دزدی که از عملش رضایت داره و قصد داره دوباره تکرارش کنه هر دو به یک نسبت توی حبس باقی می مونند! قانون وظیفه ی رسیدگی به جرایم صورت گرفته در زمان گذشته رو به عهده داره نه وظیفه ی کسب اطمینان از پشیمانی مجرم و عدم تکرار جرم توسط فرد خاطی در آینده!!!

امیدوارم این بخش صحبت هامو با دقت تمام بخونید و اگر قصد دارید هنوز در مورد صحت گفته هاتون پافشاری کنید لااقل دیگه حرفی از منطق به میون نیارید.

من معتقد نیستم که کاربران بلاک شده باید به سرعت و بدون رسیدگی قانونی باز بشن اما معتقدم باید تفهیم اتهام بشن و به نسبت خطایی که مرتکب شدن مجازات مرتبط و متناسبی براشون در نظر گرفته بشه.
در مورد نحوه ی مجازات و ابزار های اعمال قانون در سایت نظری نمی دم. این مورد به عهده ی مدیرانه و می تونه از ایجاد محدودیت در ارسال پست، بلاک در محدوده ی زمانی مشخص و مرتبط با شدت خطای کاربر و حتی اهدای رنک کاربر خاطی(!) در نوسان باشه!!
مورد دیگه ای هم که بد نیست بهش اشاره کنم پست اخیر شما در مورد کاربر های بلاک شده ست:

نقل قول:

فکر می کنم حداقل سن کاربران عضو در سایت 10 الی 11 سال باشه. تصور نمی کنید این جمله برخلاف صحبت های قبلی شما نه تنها از ذره ای منطق برخوردار نیست بلکه اوج تساهل و ساده انگاری رو به نمایش می ذاره؟ بی اختیار این تصور برام به وجود اومد که یک مربی کودک در حال صحبت با گروهی خردسال در یک مهد کودکه!: اگه بگید شیطون گولتون زده و الآن پشیمونید منم می بخشمتون!!

اینجور که به نظر می رسه شما قصد دارید یه جوری قضایا رو رفع و رجوع کنید و سرو ته ماجرا رو به هم بیارید. کار درستی انجام می دید اما نه به این شکل! راستش من اگه به جای کاربران بلاک شده بودم 100 درصد یک پست می زدم و در اون می نوشتم توسط شیطون... ببخشید آرشام(!) گول خوردم و الآن هم کاملاً از عملم پشیمونم بعد از باز شدن شناسه هم با کمال رضایت به ریش شما و منطقتون می خندیدم! ( لازمه که در مورد لحنم عذرخواهی کنم ولی گاهی صراحت مطلق و عریان، برای بیان صحیح منظور ضروری به نظر می رسه)

توصیه ی من به شما اینه که به جای طولانی کردن بی مورد بحث به بررسی شدت جرایم انجام شده توسط کاربرین بلاک شده بپردازید، مجازات متناسب با شدت خطای هر کاربر رو تعیین و اعلام کنید.

به عنوان مثال : شناسه ی x به جرم ... محکوم به ...(روز/سال/ماه) بلاک!
شناسه ی y به جرم... محکوم به محدودیت ارسال ... پست در هفته و دریافت رنک کاربر خاطی به مدت... (روز/ماه/سال)!!

-----------------------------------
پ.ن: به خاطر طولانی شدن بحث احتمال دادم موضوع مطرح شده در مورد شماری 1 رو فراموش کنید. در نتیجه خواستم در اینجا تأکید و یاداوری کنم که با کمال میل پیشنهادتون رو قبول می کنم و حاضر به همکاری هستم!

-----------------------
به باب آگدن: به تایتل تاپیک توجه کن: گفتگو با مدیران ، انتقاد ، پیشنهاد و ...

با اجازه علي آقا اگه شما اجازه بدين من مي تونم يه راه حلي براي اين مشكل پيدا كنما اگه مساله اي نيست اسكاور جان فايل هارو آپلود كنه من مي شينم همه رو هم به چند كيفيت مختلف مي ذارم كه هر كس خواست كيفيت پايين تر رو بگيره هركس هم خواست كيفيت بالاي فيلم هارو دانلود كنه بعدش هم فايل هارو تيكه هاي كوچيكتر و اينا ديگه بقيه كارارو خودتون مي دونيد به هر حال من بيكار بيكارم و اينترنت wireless هم اينجا مثل من بيكار نشسته
بازم ميگم امر امر مديره(خارج از پاچه خواري )

هووووم...

خب ممنون من دریافت کردم ای میل شما رو...ولی یه مسئله ی کوچیکی هست که فکر میکنم اول بهتره بگم و بعد فایل هارو آپلود کنم.

من الان اینجا بعد از بررسی های لازم دیدم که 4 فایل قابل بارگذاری بر روی سایت دارم که به شرح زیر هستن:

فیلم 391 با حجم تقریبی 14 مگابایت...مربوط به سخنرانی مدیریت(نسخه فرعی سخنرانی مدیریت با مدت زمان کوتاه)
فیلم 424 با حجم تقریبی 17 مگابایت...مربوط به بریدن کیک تولد توسط اعضا و مدیریت
فیلم 425 با حجم تقریبی 84 مگابایت!!...مربوط به شادی های بعد از بریده شدن کیک
فیلم 389 با حجم تقریبی 138 مگابایت!!...مربوط به سخنرانی مدیریت(اصل فایل سخنرانی)


خب من کمی فکر کردم دیدم فایل 391 و 424 رو اگر آپلود کنم اعضا میتونن این فایل رو بگیرن ولی فایل های اصلی همون فایل های 425 و 389 هستن که هم زیباتر هستن و هم مهم تر!


خب من دیدم این شکلی با این حجم اعضا نمیتونن دانلود کنن مگر اینکه این دو تا فایل آخری رو تیکه تیکه بکنیم و مثلا به صورت فایل زیپ در بیاریمشون...


میخوام ببینم نظر شما در این مورد چیه و اگر من اینارو آپلود کنم شما خودتون زحمت تیکه تیکه کردن یا پایین آوردن کیفیت این فیلم هارو میکشین و مثلا اونارو زیپ میکنین یا هر کار دیگه ای؟!


در هر صورت من مشکلی برای آپلود کردن این فایل ها ندارم و وقتمو زیاد نمیگیرن ولی چون اکثر بچه ها از سیستم دایل آپ استفاده میکنن به مشکل برمیخورن و میخوام اول نظر شمارو بپرسم و بعد اینارو آپلود کنم




سوال: راستی در مورد مشکل من که فونت های سایت رو بزرگ میبینم هنوز به جوابی نرسیدید؟...سیریوس هم مثل اینکه بعضی مواقع یه همچین مشکلی داره(تو جشن تولد گفته شد)...آیا مشکل از تغییراتیه که برای فرهنگ نامه داده شده؟...اگر اینطوریه چه شکلی برطرفش کنیم؟...چون من واقعاً چشمام کور میشه یه مدت دیگه!...ممنون میشم رسیدگی کنین

نه كوييرل جان حله درست شد

سلام به مدیران عزیز
ببخشید من گزارش میتینگ رو نوشتم اما تاپیک مدیریت جلسات حضوری رسمی بستست میشه بازش کنید تا ارسال کنم؟

سلام
لطفا در تاپیک جشن تولد چهار سالگی سایت گزارش را ارسال نمایید !

آقا من يه انتقادي دارم
چرا كامنت منو تاييد نكردين؟ در مورد يكي از عكس هاست
باز اگه مثلا توش حرف نامربوطي مي زدم يا مثلا هرچيز ديگه اي!
به هر حال بهتر نبود جانب داري نمي كرديد؟

مطمئنی تایید نشده!؟ دوباره نظرات ارسالیت رو نگاه کن اگه نبود دوباره بفرست تا تایید بشه. نظرات در صورتی تایید نمیشن که پینگلیش باشه، بی ربط یا کوتاه باشه و یا توهین آمیز. موفق باشی

نه بیشتر از 5 مگ نمیتونی بفرستی
با ایمیل من یا ایمیل info سایت تماس بگیر تا یه اکونت اف تی پی موقت برات باز کنم و اونجا آپلودش کن.

بله بلس دیگه خیر نمیشه
عکسا رو تایید کردم

آقا من یه سری عکس برای گالری فرستادم امیدوارم همشون تایید شه!

بعدش یه سری فیلم هم از تولد دارم که اندازشون 10 مگ به بالاست و میخوام ببینم که چه شکلی بفرستم برای سایت؟...تو ارسال لینک بالای 10 مگ یا بالای 15 مگ رو میگیره دیگه؟

سوال کردم که مطمئن بشم!


بعدشم اینکه برای منم رو گزینه ی "بله" بود از قبل فقط یه موقع مثل قدیما بله نشه خیر، خیر بشه بله!...آخه من یادمه یه مدت هر چی رو میکردی بله میشد خیر، هر چی رو میکردی خیر میشد بله!
مطمئنید دیگه!؟

خيليييييييي نامردين خداييش

:angel:



اين يكي خيلي باحاله: